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  IC培訓
   
 
 
     班級規(guī)模及環(huán)境--熱線:4008699035 手機:15921673576/13918613812( 微信同號)
         堅持小班授課,為保證培訓效果,增加互動環(huán)節(jié),每期人數限3到5人。
     上課時間和地點
  上課地點:【上海】:同濟大學(滬西)/新城金郡商務樓(11號線白銀路站) 【深圳分部】:電影大廈(地鐵一號線大劇院站)/深圳大學成教院 【北京分部】:北京中山/福鑫大樓 【南京分部】:金港大廈(和燕路) 【武漢分部】:佳源大廈(高新二路) 【成都分部】:領館區(qū)1號(中和大道) 【沈陽分部】:沈陽理工大學/六宅臻品 【鄭州分部】:鄭州大學/錦華大廈 【石家莊分部】:河北科技大學/瑞景大廈 【廣州分部】:廣糧大廈 【西安分部】:協同大廈
近開課時間(周末班/連續(xù)班/晚班):2025年12月15日..以質量求發(fā)展....合作共贏....實用實戰(zhàn)....用心服務......--即將開課--........................(歡迎您垂詢,視教育質量為生命!)
     實驗設備
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     質量保障
 

        1、培訓過程中,如有部分內容理解不透或消化不好,可免費在以后培訓班中重聽;
        2、課程完成后,授課老師留給學員手機和Email,保障培訓效果,免費提供半年的技術支持。
        3、培訓合格學員可享受免費推薦就業(yè)機會。

 
課程大綱
   
 

人力資源系統簡介:
1、人力資源管理常見的問題:
(1)、人員增加,檔案成堆,查找更新耗時費力?
(2)、員工情況都會有階段性的變化,導致在查找或更新這些員工的檔案時非常麻煩,如果要遇到批量更新,就更別提工作量了。?
(3)、員工合同到期,卻沒有及時續(xù)簽,帶來很多潛在法律隱患?。
(4)、急要一份報表,半天都出不來,或者做出來的數據也不準確。
(5)、員工花名冊、人員結構分析、部門情況匯表等,要花費很長時間做出來,還不能根據條件隨時變化,關鍵的是數據也不夠準確。

人力資源管理系統解決方案:
人力資源管理解決方案提供一套完整的、靈活的人力資源解決方案,人事管理可以對人的基本信息、學習經歷、工作經歷、家庭情況、聘用合同、技能等級、出國信息、培訓信息、技術職務等做管理,組織結構對公司的部門、子部門及部門的員工、部門的崗位信息專業(yè)信息等做出管理。

項目培訓目標
本系列講座分為:
一、人力資源系統基礎篇:主要介紹人力資源系統的一些核心功能
二、人力資源系統基礎篇:主要內容為講解項目相關的技術ssh及dwr,ajax,ext等
三、人力資源系統開發(fā)篇:項目框架的搭建
四、人力資源系統開發(fā)篇:主要模塊的功能實現,舉例講解,例如培訓管理
五、人力資源系統開發(fā)篇:主要角色管理的實現,報表功能的實現

適用對象:
1、有一定的Java面向對象的思想,javascript語言,HTML,有j2ee基礎。
2、有志于從事管理軟件開發(fā)的。

模塊介紹:
1、 人力資源系統基礎篇
(1)、人力資源系統基礎篇(1):struts2、sitemesh(struts2的Ajax標簽、報表)
(2)、人力資源系統基礎篇(2):hibernate
(3)、人力資源系統基礎篇(3):spring
(4)、人力資源系統基礎篇(4):acegi
(5)、人力資源系統基礎篇(5):dwr 、ext

2、人力資源系統搭建篇:
(1)、搭建人力資源系統中的struts、sitemesh框架
(2)、搭建人力資源系統中的spring框架
(3)、搭建人力資源系統中的hibernate框架
(4)、搭建人力資源系統中的項目包以及文件的配置

3、 人力資源系統開發(fā)篇
(1)、開發(fā)人力資源系統中的配置模塊,
(2)、開發(fā)人力資源系統中用戶管理
(3)、開發(fā)人力資源系統中組織機構
(4)、開發(fā)人力資源系統中用戶角色。
(5)、開發(fā)人力資源系統中文件的上傳下載瀏覽,導出PDF EXCEL?

數據庫方面:Mysql數據庫

課程章節(jié)如下:
第一章? struts2的入門

第二章? struts2的配置文件
實例:完成人力資源的登錄、注冊

第三章? struts2標簽應用及如何接收參數?
實例:人力資源系統“人員信息注冊”頁面如何接收參數,如何顯示值

第四章? struts2同sitemesh框架結合
實例:搭建人力資源系統的頁面框架
Struts2的校驗框架
實例:完成人力資源系統的服務器端的校驗

第五章? hibernate的入門及部署
實例:
1、通過數據庫的一張表,建成實體類,然后對這張表進行增、刪、改、查
2、和struts2結合,完成對頁面的增刪改查
3、用hibernate完成人力資源系統的數據庫操作

第六章? Criteria基本查詢、HQL查詢
實踐:與struts2結合,完成對頁面的分頁功能

第七章? 高級映射
1、如果數據庫中存在主外鍵關系,在Hibernate中是使用多對一、一對多、一對一等當方式實現的。
實踐:完成人力資源系統的人員信息同組織及培訓等多張表的關聯操作?

第八章? spring入門及依賴注入
1、spring的Ioc及配置文件
實例:將人力資源系統的數據層、控制層交給spring管理

第九章? 整合struts2、hibernate、spring
實例:掌握人力資源系統的dao層、業(yè)務層、控制層的設計

第十章 spring security權限驗證
1、完成人力資源系統的權限控制??

第十一章? 項目的需求分析
1、如何進行需求分析
2、運用建模進行設計用例圖
實踐:對人力資源系統各個模塊進行用例圖設計

第十二章? 數據庫表的設計
1、powerdesiner進行表設計
2、生成相關的數據庫sql語句
實踐:對本人力資源系統的數據庫表進行設計,并生成sql語句

第十三章? 詳細設計
1、運用UML建模進行時序圖、類圖等設計
實踐:根據需求分析對人力資源系統各個模塊進行時序圖、類圖設計

第十四章? ?配置管理工具
1、配置管理工具的重要性
2、如何使用配置管理工具對框架的原型進行檢出、提交
實踐:將人力資源系統的框架從配置服務器檢出到自己的機器。

第十五章? 編碼
1、講解單元測試、及整個項目是如何調用的
2、項目周報的編寫
實踐:人力資源系統的編碼規(guī)范,每個人根據自己的功能模塊進行編碼及單元測試

第十六章? 編碼
講解整個框架的包、接口及方法及在框架中調用過程

第十七章? 功能測試
1、進行黑盒功能測試,測試健壯性
實踐:根據個人所做模塊的功能,進行測試
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曙海教育實驗設備
android開發(fā)板
linux_android開發(fā)板
fpga圖像處理
曙海培訓實驗設備
fpga培訓班
 
本課程部分實驗室實景
曙海實驗室
實驗室
曙海培訓優(yōu)勢
 
  合作伙伴與授權機構



Altera全球合作培訓機構



諾基亞Symbian公司授權培訓中心


Atmel公司全球戰(zhàn)略合作伙伴


微軟全球嵌入式培訓合作伙伴


英國ARM公司授權培訓中心


ARM工具關鍵合作單位
  我們培訓過的企業(yè)客戶評價:
    曙海的andriod 系統與應用培訓完全符合了我公司的要求,達到了我公司培訓的目的。 特別值得一提的是授課講師針對我們公司的開發(fā)的項目專門提供了一些很好程序的源代碼, 基本滿足了我們的項目要求。
——上海貝爾,李工
    曙海培訓DSP2000的老師,上課思路清晰,口齒清楚,由淺入深,重點突出,培訓效果是不錯的,
達到了我們想要的效果,希望繼續(xù)合作下去。
——中國電子科技集團技術部主任 馬工
    曙海的FPGA 培訓很好地填補了高校FPGA培訓空白,不錯。總之,有利于學生的發(fā)展, 有利于教師的發(fā)展,有利于課程的發(fā)展,有利于社會的發(fā)展。
——上海電子,馮老師
    曙海給我們公司提供的Dsp6000培訓,符合我們項目的開發(fā)要求,解決了很多困惑我 們很久的問題,與曙海的合作非常愉快。
——公安部第三研究所,項目部負責人李先生
    MTK培訓-我在網上找了很久,就是找不到。在曙海居然有MTK驅動的培訓,老師經驗 很豐富,知識面很廣。下一個還想培訓IPHONE蘋果手機。跟他們合作很愉快,老師很有人情味,態(tài)度很和藹。
——臺灣雙揚科技,研發(fā)處經理,楊先生
    曙海對我們公司的iPhone培訓,實驗項目很多,確實學到了東西。受益無窮 啊!特別是對于那種正在開發(fā)項目的,確實是物超所值。
——臺灣歐澤科技,張工
    通過參加Symbian培訓,再做Symbian相關的項目感覺更加得心應手了,理 論加實踐的授課方式,很有針對性,非常的適合我們。學完之后,很輕松的就完成了我們的項目。
——IBM公司,沈經理
    有曙海這樣的DSP開發(fā)培訓單位,是教育行業(yè)的財富,聽了他們的課,茅塞頓開。
——上海醫(yī)療器械高等學校,羅老師
  我們新培訓過的企業(yè)客戶以及培訓的主要內容:
 

一汽海馬汽車 DSP培訓
蘇州金屬研究院 DSP培訓
南京南瑞集團技術 FPGA培訓
西安愛生技術集團 FPGA培訓,DSP培訓
成都熊谷加世電氣 DSP培訓
福斯賽諾分析儀器(蘇州) FPGA培訓
南京國電工程 FPGA培訓
北京環(huán)境特性研究所 達芬奇培訓
中國科微系統與信息技術研究所 FPGA高級培訓
重慶網視只能流技術開發(fā) 達芬奇培訓
無錫力芯微電子股份 IC電磁兼容
河北科研究所 FPGA培訓
上海微小衛(wèi)星工程中心 DSP培訓
廣州航天航空 POWERPC培訓
桂林航天工 DSP培訓
江蘇五維電子科技 達芬奇培訓
無錫步進電機自動控制技術 DSP培訓
江門市安利電源工程 DSP培訓
長江力偉股份 CADENCE 培訓
愛普生科技(無錫 ) 數字模擬電路
河南平高 電氣 DSP培訓
中國航天員科研訓練中心 A/D仿真
常州易控汽車電子 WINDOWS驅動培訓
南通大學 DSP培訓
上海集成電路研發(fā)中心 達芬奇培訓
北京瑞志合眾科技 WINDOWS驅動培訓
江蘇金智科技股份 FPGA高級培訓
中國重工第710研究所 FPGA高級培訓
蕪湖伯特利汽車安全系統 DSP培訓
廈門中智能軟件技術 Android培訓
上海科慢車輛部件系統EMC培訓
中國電子科技集團第五十研究所,軟件無線電培訓
蘇州浩克系統科技 FPGA培訓
上海申達自動防范系統 FPGA培訓
四川長虹佳華信息 MTK培訓
公安部第三研究所--FPGA初中高技術開發(fā)培訓以及DSP達芬奇芯片視頻、圖像處理技術培訓
上海電子信息職業(yè)技術--FPGA高級開發(fā)技術培訓
上海點逸網絡科技有限公司--3G手機ANDROID應用和系統開發(fā)技術培訓
格科微電子有限公司--MTK應用(MMI)和驅動開發(fā)技術培訓
南昌航空大學--fpga 高級開發(fā)技術培訓
IBM 公司--3G手機ANDROID系統和應用技術開發(fā)培訓
上海貝爾--3G手機ANDROID系統和應用技術開發(fā)培訓
中國雙飛--Vxworks 應用和BSP開發(fā)技術培訓

 

上海水務建設工程有限公司--Alter/Xilinx FPGA應用開發(fā)技術培訓
恩法半導體科技--Allegro Candence PCB 仿真和信號完整性技術培訓
中國計量--3G手機ANDROID應用和系統開發(fā)技術培訓
冠捷科技--FPGA芯片設計技術培訓
芬尼克茲節(jié)能設備--FPGA高級技術開發(fā)培訓
川奇光電--3G手機ANDROID系統和應用技術開發(fā)培訓
東華大學--Dsp6000系統開發(fā)技術培訓
上海理工大學--FPGA高級開發(fā)技術培訓
同濟大學--Dsp6000圖像/視頻處理技術培訓
上海醫(yī)療器械高等專科學校--Dsp6000圖像/視頻處理技術培訓
中航工業(yè)無線電電子研究所--Vxworks 應用和BSP開發(fā)技術培訓
北京交通大學--Powerpc開發(fā)技術培訓
浙江理工大學--Dsp6000圖像/視頻處理技術培訓
臺灣雙陽科技股份有限公司--MTK應用(MMI)和驅動開發(fā)技術培訓
滾石移動--MTK應用(MMI)和驅動開發(fā)技術培訓
冠捷半導體--Linux系統開發(fā)技術培訓
奧波--CortexM3+uC/OS開發(fā)技術培訓
迅時通信--WinCE應用與驅動開發(fā)技術培訓
海鷹醫(yī)療電子系統--DSP6000圖像處理技術培訓
博耀科技--Linux系統開發(fā)技術培訓
華路時代信息技術--VxWorks BSP開發(fā)技術培訓
臺灣歐澤科技--iPhone開發(fā)技術培訓
寶康電子--Allegro Candence PCB 仿真和信號完整性技術培訓
上海天能電子有限公司--Allegro Candence PCB 仿真和信號完整性技術培訓
上海亨通光電科技有限公司--andriod應用和系統移植技術培訓
上海智搜文化傳播有限公司--Symbian開發(fā)培訓
先先信息科技有限公司--brew 手機開發(fā)技術培訓
鼎捷集團--MTK應用(MMI)和驅動開發(fā)技術培訓
傲然科技--MTK應用(MMI)和驅動開發(fā)技術培訓
中軟國際--Linux系統開發(fā)技術培訓
龍旗控股集團--MTK應用(MMI)和驅動開發(fā)技術培訓
研祥智能股份有限公司--MTK應用(MMI)和驅動開發(fā)技術培訓
羅氏診斷--Linux應用開發(fā)技術培訓
西東控制集團--DSP2000應用技術及DSP2000在光伏并網發(fā)電中的應用與開發(fā)
科大訊飛--MTK應用(MMI)和驅動開發(fā)技術培訓
東北農業(yè)大學--IPHONE 蘋果應用開發(fā)技術培訓
中國電子科技集團--Dsp2000系統和應用開發(fā)技術培訓
中國船舶重工集團--Dsp2000系統開發(fā)技術培訓
晶方半導體--FPGA初中高技術培訓
肯特智能儀器有限公司--FPGA初中高技術培訓
哈爾濱大學--IPHONE 蘋果應用開發(fā)技術培訓
昆明電器科學研究所--Dsp2000系統開發(fā)技術
奇瑞汽車股份--單片機應用開發(fā)技術培訓


 

??????? Troubleshooting Java Applications
? ? ? ? ? ? ? ? Classpath Errors
? ? ? ? ? ? ? ? Class Loaders
? ? ? ? ? ? ? ? Common Java Errors
??????? Troubleshooting Servers
? ? ? ? ? ? ? ? Native Libraries
? ? ? ? ? ? ? ? Threading Architecture
? ? ? ? ? ? ? ? Work Managers
? ? ? ? ? ? ? ? Deadlocks
? ? ? ? ? ? ? ? Overload Protection
? ? ? ? ? ? ? ? Deployment Problems
??????? Troubleshooting JDBC
? ? ? ? ? ? ? ? Data Source Management
? ? ? ? ? ? ? ? Diagnostics
? ? ? ? ? ? ? ? Debug Flags
? ? ? ? ? ? ? ? Connectivity Problems
? ? ? ? ? ? ? ? Connection Leaks
? ? ? ? ? ? ? ? Database Availability
??????? Troubleshooting JMS
? ? ? ? ? ? ? ? Management
? ? ? ? ? ? ? ? MBean Hierarchy
? ? ? ? ? ? ? ? Message Logging
? ? ? ? ? ? ? ? Diagnostics
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? ? ? ? ? ? ? ? Lost Messages
? ? ? ? ? ? ? ? Duplicate Messages
??????? Troubleshooting Security
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? ? ? ? ? ? ? ? Keystore Management
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? ? ? ? ? ? ? ? Certificate Validation
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? ? ? ? ? ? ? ? Security Audit
? ? ? ? ? ? ? ? Common LDAP Problems
??????? Troubleshooting Node Manager
? ? ? ? ? ? ? ? Internals
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? ? ? ? ? ? ? ? Common Issues
??????? Troubleshooting Clusters
? ? ? ? ? ? ? ? Plug-in Configuration
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