欧美福利在线播放_免费在线观看羞羞视频_加勒比色老久久爱综合网_性一交一乱一区二区洋洋av_国产麻豆麻豆_国产精品一线天粉嫩av_国产精品天美传媒入口_午夜a一级毛片亚洲欧洲_精品久久久久久久大神国产_四虎影视在线播放

課程目錄:產品經理核心技能培訓
4401 人關注
(78637/99817)
課程大綱:

   產品經理核心技能培訓

 

 

一、產品管理的全局思維
1.打造全生命周期的產品管理體系:三段論
2.對產品管理體系的八大建議
3.To B 和 To C產品經理的區別
4.一般產品經理和優秀產品經理的對比
5.產品管理體系三大主流程
--IPD
--LTC
--ITR
6.產品經理應站在產業鏈的制高點思考創新與產品管理
--關注行業發展趨勢
--做好技術洞察
--跨界的思維
--組合管理、投資管理
……
7.產品的成功標準如何定義?市場成功、財務成功 & 戰略成功!
8.市場經理、產品經理和項目經理的區別何在?如何定位?
9.優秀產品經理的角色定位:生活家、藝術家、外交家、財務師、教育家、哲學家!
案例研討:《CTO的煩惱》

二、產品需求管理
1.打造全員例行化的產品需求收集制度
?產品需求收集的責任部門?
?需求收集的多種途徑:原型法、客戶訪談、現場觀察、客戶決策委員會、用戶大會、客戶簡報、高層拜訪、標桿學習、Beta測試、產品試用、現場支持、支持熱線、行業會議、客戶滿意度調查……
?需求收集表注意事項:VOC、背景信息……
2.客戶描述整理和分析
?真正理解客戶的意圖
案例:聽筒10米長的電話機
?場景圖畫
?客戶描述和需求陳述
?客戶描述 需求陳述五原則
3.市場驅動的技術創新
?如何圍繞市場來進行創新
?堅持市場驗收的創新標準
4.收集需求的方法
演示:《需求說明書》
?打造全員化的需求收集制度
?HR、采購等部門有無可能了解到競爭對手公司新產品的開發動態信息?
?跨界思維的應用:方便面的大競爭對手為何是“外賣”?
5.KANO模型
?BSA
?做好期望值管理
6.摒棄貌似有用卻冗余的需求:飛機能倒車嗎?ATM機為何只能取100整數倍?……
7.用戶訪談:抽象之梯法
?客戶陳述-需求描述
?需求整理:親和圖法
?客戶需求的評估方法:$APPEALS、層次分析法
?需求分析的“三大凡是”!
?演示及演練:某案例公司的$APPEALS要素
8.關注內部需求
?DFX(DFT、DFM、DFS等)
?RAS(可靠性、可用性、可維護性)
9.做好需求的分解與分配
?需求分解與分配四大原則
?兩大架構:功能架構+物理架構
?如何對待沖突的需求? 汽車是否真的需要后視鏡呢?飛機窗戶可否去掉遮光板?

三、產品經理的新產品市場管理
1.研討:新產品市場管理存在的典型問題
2.MM(市場管理)與BLM(業務領先模型)之間的關系
3.BLM:戰略到執行8大維度
4.案例研討:《華為式創新實踐與創新哲學》
5.市場洞察力之分析:五看
6.正確理解市場環境
?環境分析:PEST
?市場分析:4P、4C
?SWOT/Q分析
?邁克爾·波特競爭五力模型
?輸出:《行業分析報告》
7.如何進行市場細分
?大眾市場-小眾市場的轉變,要求必須精耕細作
?做全國人民都喜愛的產品?不可能!
?如何紅海里尋找藍海?
?跨界思維的案例分享:老年人用的指甲剪;家具的研發人員為何要參加服裝展會和汽車展會?……
?我們公司市場細分的維度是?
?市場地圖、商業畫布講解,明確商業模式
?細分市場七步成詩
1)審視細分市場的框架
2)誰購買
3)購買什么
4)誰購買什么:FABEF分析
5)為什么購買
6)明確關鍵的客戶群
7)驗證細分市場的可行性:獨特性、重要性、持久性……
8)詳細講解:細分市場簡介模板
9)盈利模式的分析:項目型、產品型、運營型
10)如何做到運營型
8.產品賣點的提煉
?讓科技數字化:充電5分鐘,通話……
?讓科技看得見:小米透明殼……
?讓科技摸得著:平板的龍卷風按鍵……
?讓科技場景化:怕上火,喝……,困了累了喝……
9.如何避免“差異同質化”
?逆向策略:小米的爆品策略,一次All in
?改變類別:機器人?機器狗?
?敵意品牌:MINI
10.產品組合分析
?波士頓矩陣,SPAN如何應用:三大維度
?產品組合分析的業務定位:瘦狗、明星、金牛、問題
?安索夫矩陣
?產品路標規劃的方法和流程
1)路標規劃是時間驅動,還是事件驅動?
2)高層領導發起,如何成立規劃PMT團隊
3)涉及到的角色和部門有哪些?
4)產品規劃4大輸出
?演示:《產品路標規劃的生成過程》
?演示:《產品路標規劃的評審要素表》
?研討:貴公司的產品規劃流程
11.產品線業務策略與業務計劃
?產品線業務計劃誰制定
?業務計劃中包括:
1)產品系列概述描述
2)市場分析與市場推廣策略
3)客戶服務策略
4)生產制造策略
5)采購策略
6)風險分析
7)財務分析等

四、配套機制:運作及流程(鐵打的營盤,流水的兵)
1.典型的組織模式及優缺點分析:職能型、項目型、矩陣式
2.企業在項目管理組織運作中存在的典型問題
?部門之間協調困難
?人員忙閑不均
?項目成員更改頻繁
?忙于救火
3.案例研討:撲克牌游戲
4.溝通效率低下的原因分析:
?職能型組織結構?
?是否推卸責任和扯皮?
?如何推倒厚重的部門墻?
?文化的建設:三講、三不講……
?職責的轉移:如產品不能順利量產,研發和生產誰是責任人?
5.公司級的投資決策委員會
6.跨部門的產品開發團隊的構成、角色定位、職責與任職要求
7.演示:分層分級的流程地圖
?LEVEL 0
?LEVEL 1
?LEVEL 2
?模板等

五、產品經理的產品生命周期管理
1.新產品發布的概念及包括的支撐業務
2.如何制定產品發布流程
?151策略
?銷售一紙禪
?電梯測試法
?發布公告
?上市效果評估
3.組建LMT生命周期管理團隊
4.生命周期管理的三大終止點
?終止生產
?終止銷售
?終止服務
5.評審要素表
6.變更流程

六、產品經理如何管理整個產品團隊
1.確定團隊規則的方法:
?亞斯蘭現象
?破窗理論
?蛇蛙原理
?火爐法則
?案例研討:技術人員允許犯什么樣的錯誤,不允許犯什么樣的錯誤
2.創建團隊文化
?工程商人
?基于用戶角度的創新:EMUI、UCD、用戶體驗
?鼓勵創新,但要避免盲目創新
3.如何輔導不同類型的團隊成員
4.產品經理的KPI指標--演示:《產品經理的KPI指標說明書》
5.產品經理具備的素質點
?經營者思維
?整合資源的能力
?溝通說服的能力
?創新思維

亚洲一一在线| 精品蜜桃在线看| 国产精品视频自在线| 亚洲 国产 图片| www.黄色片| 99这里有精品| 91国模大尺度私拍在线视频| 国产精品一区二区三| 超碰在线免费av| 色呦呦视频在线| 首页综合国产亚洲丝袜| 欧美精品在线一区二区三区| 97碰碰视频| 熟女少妇一区二区三区| 只有精品亚洲| 91麻豆精品一区二区三区| 一区二区三区视频观看| 国产精品啪啪啪视频| 人人干人人干人人干| 日韩欧美中字| 亚洲mv在线观看| 欧美在线一级va免费观看| 污污的视频免费| 色窝窝无码一区二区三区成人网站| 日韩高清在线电影| 日韩欧美亚洲一区二区| 欧美日本亚洲| 国产真实乱偷精品视频| 四虎成人精品永久免费av九九| 一个色综合av| 国产中文日韩欧美| 草草影院第一页| 91嫩草精品| 中文字幕在线一区免费| 91干在线观看| 三级网站免费看| 99九九久久| 91色|porny| 欧美激情亚洲另类| 日本xxxx黄色| 欧美日韩国产v| 成人av综合在线| 超碰97人人做人人爱少妇| 国产免费一区二区三区视频| 国产av精国产传媒| 久久99国产精品免费| 日韩黄色av网站| 日本大片免费看| 国产尤物视频在线观看| 日本不卡一区二区三区高清视频| 亚洲风情亚aⅴ在线发布| 国产高清免费在线| 中文字幕一区二区三区四区免费看| 亚洲综合激情| 亚洲电影免费观看高清完整版在线 | 色天使在线视频| av不卡一区| 一区二区三区中文字幕| 91久久久久久久久久久| 久久视频一区二区三区| 欧美综合一区| 欧美色中文字幕| 香蕉久久夜色| 中文字幕在线2019| 麻豆传媒一区二区三区| 在线观看久久久久久| 国产男女激情视频| 日韩国产网站| 国产精品色噜噜| 国产精品视频一| 国产毛片久久久久久久| 亚洲日本三级| 色8久久人人97超碰香蕉987| 欧美在线一二三区| 羞羞色院91蜜桃| 久久综合综合久久综合| 日韩中文娱乐网| 午夜影院免费版| 久久伊人精品| 香蕉久久一区二区不卡无毒影院| 好吊妞www.84com只有这里才有精品 | 久草免费新视频| 日韩视频久久| 亚洲欧美成人一区二区在线电影| 99久久国产宗和精品1上映| 日韩一区二区三区免费| 中文字幕一区二区三区精华液| 91久久精品国产91久久| 久久免费视频6| 香蕉成人久久| 最近2019中文字幕第三页视频| 午夜免费看毛片| 伊色综合久久之综合久久| 亚洲国产精品久久久久婷婷884| 古典武侠综合av第一页| www.毛片.com| 久久99精品久久久久婷婷| 欧美国产日韩免费| 无套内谢大学处破女www小说| 欧美影院三区| 精品国产91久久久久久久妲己| 六月婷婷在线视频| 欧美97人人模人人爽人人喊视频| 一区二区三区在线免费观看| 精品乱色一区二区中文字幕| 亚洲av无码精品一区二区| 国产在线精品一区二区三区不卡 | 综合一区二区三区| 亚洲美女激情视频| 成年人网站av| 少妇精品久久久一区二区| 欧美年轻男男videosbes| 日韩欧美国产综合在线| 日韩毛片免费视频一级特黄| 亚洲国产成人va在线观看天堂| 欧美亚洲丝袜| 性一交一乱一伧老太| 国产欧美一区二区精品秋霞影院| 99视频在线| 伊人成年综合网| 99riav一区二区三区| 黄色成人精品网站| 一本到三区不卡视频| 裸体大乳女做爰69| 性欧美1819sex性高清| 亚洲精品五月天| 日韩免费电影一区二区三区| 成人午夜视频一区二区播放| 国产精品欧美久久久久无广告 | 亚洲精品永久视频| 婷婷综合一区| 精品捆绑美女sm三区| 人人干人人干人人| 怕怕欧美视频免费大全| 欧美精品一区二区在线观看| 亚洲图色中文字幕| 激情综合网站| 日韩精品一区二区三区第95| 欧美一级免费在线| 97在线精品| 一区二区三区视频免费在线观看| 五月婷婷综合在线观看| 国产精品国码视频| 久久久久www| 老司机福利在线观看| 久久精品动漫| 69视频在线播放| 黄色片在线观看网站| 少妇一级淫免费观看| 亚洲精品大全| 欧美三级视频在线观看| 国产男女在线观看| 色88888久久久久久影院| 精品久久久久久久久久久院品网 | 久久精品国内一区二区三区水蜜桃| 亚洲精品乱码久久久久久金桔影视| 中日韩av在线播放| 日本女优一区| 中文字幕国产亚洲| 久久中文字幕精品| 久久亚洲欧美| 国产精品9999| 中文字幕日本视频| 国产精品视频第一区| 日韩精品资源| 激情中国色综合| 色婷婷综合激情| 中文字幕一区二区三区精彩视频| 无人区在线高清完整免费版 一区二| 亚洲成年人影院| 一区二区三区在线视频111| 成人国产一区二区三区精品麻豆| 色偷偷一区二区三区| 欧美深夜福利视频| 欧美美女啪啪| 亚洲免费av片| 无码人妻精品一区二区三区温州| 亚洲国产日韩欧美一区二区三区| 超碰日本道色综合久久综合| 三级黄色在线观看| 国产美女久久久久| 69堂成人精品视频免费| 国产精品毛片一区二区在线看舒淇| 中文字幕欧美三区| 亚洲精品成人自拍| 国产精品视频一区二区三区| 91麻豆精品国产91久久久久| 亚洲免费黄色录像| 一区二区日韩欧美| 国产一区二区三区在线视频| 女人十八毛片嫩草av| 日韩国产欧美三级| 国产在线观看精品| 国产乱淫片视频| 黄色一区二区在线观看| 欧美 丝袜 自拍 制服 另类| 日韩美女毛片| 亚洲视频电影图片偷拍一区| 国产亚洲精品熟女国产成人| 精品一区二区三区的国产在线播放| 国产区精品在线观看| 国产精品区在线观看| 亚洲午夜三级在线| 成人国产在线看| 精品国产一区二区三区四区| 少妇av一区二区三区| www欧美com| 不卡视频一二三| 亚洲日本精品国产第一区| 精品国产第一国产综合精品| 日韩无一区二区| 性色av蜜臀av色欲av| 青椒成人免费视频| 九九九九久久久久| 国产91欧美| 精品日韩在线一区| 国产吞精囗交久久久| 国产精品亚洲第一区在线暖暖韩国| 99久久国产免费免费| 欧美色网一区| 日韩女优av电影在线观看| 人妻av一区二区三区| 奇米在线7777在线精品| 亚洲xxx视频| 97成人资源| 91精品国产综合久久国产大片| 亚洲做受高潮无遮挡| 韩日精品视频一区| 久久久久久久久久久久久久久久av| 成人国产精品| 日韩丝袜美女视频| 人人艹在线视频| 91免费看片在线观看| 一区二区成人国产精品 | 国产精品ⅴa在线观看h| 99国产精品久久久久99打野战| 精品久久久久久中文字幕大豆网| 久热在线视频观看| 欧美一区国产在线| 国产日韩换脸av一区在线观看| 人妻一区二区三区| 欧美一区二区福利视频| 先锋影音av在线| 久久久国际精品| 成人精品视频在线播放| 爽成人777777婷婷| 欧美最猛性xxxxx亚洲精品| 五月婷婷在线观看视频| 日韩一区二区免费高清| 性猛交娇小69hd| 91免费精品国自产拍在线不卡| 青娱乐自拍偷拍| 国产精品videosex极品| 成人激情在线观看| ww久久综合久中文字幕| 在线播放精品一区二区三区 | 亚洲午夜精品一区二区三区他趣| 182午夜在线观看| 久久99久久精品| 亚洲成人18| 欧美中文一区二区| 国产精品69久久| 成人在线高清| 一区二区三区动漫| 无码人妻一区二区三区线| 黑人欧美xxxx| 日本一级免费视频| 久久理论电影网| 波多野结衣家庭教师在线播放| 国产精品激情| 久久国产精品-国产精品| aaa国产精品视频| 久久久久久国产精品美女| av男人天堂av| 精品亚洲一区二区三区四区五区| 日本在线观看视频网站| 午夜精品久久久久久久99樱桃| 自拍视频第一页| 91香蕉视频污在线| 亚洲国产精品久久久久婷蜜芽| 一区二区三区成人精品| 韩国一区二区三区美女美女秀 | 日韩电影免费在线看| 精品欧美一区二区精品久久| 看全色黄大色大片免费久久久| 久久免费视频在线| www.激情五月| 日韩av中文在线| 日韩在线 中文字幕| 欧美视频在线一区二区三区| 潘金莲一级黄色片| 亚洲免费av观看| 91成人在线观看喷潮蘑菇| www.日韩精品| 被灌满精子的波多野结衣| 91久久中文| 欧美精品一区二区视频| 四虎8848精品成人免费网站| 成人av电影免费| 校花撩起jk露出白色内裤国产精品| 欧美在线视频a| 中文字幕在线直播 | 欧美在线不卡一区| 亚洲人做受高潮| 一区二区三区成人| 800av在线播放| 亚洲欧洲国产专区| 97人妻精品一区二区三区免费| 久久在线观看免费| 男人女人黄一级| 99国产精品国产精品久久| av无码精品一区二区三区| 国产麻豆日韩欧美久久| 不卡影院一区二区| 国产在线不卡一区| 国产老熟妇精品观看| 美腿丝袜在线亚洲一区| 熟女少妇在线视频播放| 蜜臀久久99精品久久久久久9| 大地资源网在线观看免费官网| 欧美日本国产| 一区二区在线观看网站| 亚洲免费黄色| 亚洲永久一区二区三区在线| 裸体素人女欧美日韩| 亚洲 欧洲 日韩| 亚洲欧美不卡| 美女在线免费视频| 久久国产免费看| 欧美视频在线观看视频| 捆绑调教美女网站视频一区| 国产 国语对白 露脸| 日韩制服丝袜av| 日韩成人三级视频| 老司机午夜精品| 91香蕉视频导航| 99久久精品免费| 美女被艹视频网站| 日本一二三四高清不卡| www.啪啪.com| 欧美国产欧美综合| 国产精品日日摸夜夜爽| 亚洲国产精品t66y| 一区二区三区免费在线观看视频| 亚洲午夜精品网| 久热这里有精品| 欧美精品日韩一本| chinese国产精品| 日韩精品高清在线观看| 性中国xxx极品hd| 久久精品国产69国产精品亚洲| 欧美爱爱视频| 国产精品视频1区| 色棕色天天综合网| 婷婷精品国产一区二区三区日韩 | 欧美日韩综合一区| 中文字幕亚洲精品在线| 精品国产一区二区在线观看| www.成人免费视频| 欧美成人在线免费| 亚洲伦理久久| 国产精品一区二区三区久久久| 精品成人影院| 久久综合福利| 亚洲专区一区| 美女喷白浆视频| 国产日产精品1区| 免费黄色在线视频| 欧美日韩一级片在线观看| 天天干天天插天天射| 亚洲欧美日韩成人| www.精品| 欧洲成人免费视频| 国产精品一在线观看| 欧美三级网色| 日韩国产高清影视| 在线观看高清免费视频| 中文字幕精品三区| 亚洲av熟女国产一区二区性色 | 欧美一级xxx| 国产激情视频在线播放| 色在人av网站天堂精品| 亚洲精品动态| 日本一区二区三区视频在线观看| 久久久久久亚洲精品杨幂换脸| 一女被多男玩喷潮视频| 2014亚洲片线观看视频免费| 一区二区黄色片| 欧美性猛交xxxx黑人猛交| 中国精品一区二区| 久久成人精品一区二区三区| 亚洲一区二区三区中文字幕在线观看| 国产精品毛片va一区二区三区| 国产婷婷精品| 丁香婷婷激情网| 亚洲午夜三级在线| 国产一级免费视频| 日韩中文字幕在线观看| 国产乱码精品一区二区三区亚洲人 | 国产区精品视频在线观看豆花|